Мы предлагаем:
Работу в крупнейшей обувной компании России; Достойный уровень дохода; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; Сменный график работы 2/2, 3/2; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании
Обязанности:
Подбор обуви в соответствии с потребностями и пожеланиями покупателейРабота с кассовым оборудованием, открытие и закрытие сменОбеспечение высокого уровня
Требования:
• Опыт работы в продажах (особенно в сфере премиум-сегмента или детских товаров) является значительным преимуществом• Отличные коммуникативные навыки и
График работы:
частичная занятость 120 ч. в месяц, формат графика: 2/2, 3/3, 5/2 вечерние смены; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником
График работы:
частичная занятость 120 ч. в месяц, формат графика: 2/2, 3/3, 5/2 вечерние смены; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником
Мы предлагаем:
Удобный график работы (утренние и/или дневные, вечерние смены, частичная и полная занятость); Конкурентную заработную плату, состоящую из почасового оклада и фиксированного бонуса от продаж магазина (у нас не личные продажи); Возможность увеличения дохода на своей должности при повышения квалификации;
Бренд одежды, обуви и аксессуаров LIMÉ
Москва
Автозаводская
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы предлагаем:
Удобный график работы (утренние и/или дневные, вечерние смены, частичная и полная занятость); Конкурентную заработную плату, состоящую из почасового оклада и фиксированного бонуса от продаж магазина (у нас не личные продажи); Возможность увеличения дохода на своей должности при повышения квалификации;
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого дня работы, оплачиваемый больничный лист, отпуск. Официальная белая заработная плата, выплачивается два раза в месяц. Стабильный оклад + ежемесячная премия 15% по итогам работы магазина. Отсутствие личных продаж! График работы 2/2. Предоставление форменной одежды. Корпоративное
Мы предлагаем:
• З/П от 70 000₽ на руки (ВЫСОКИЙ оклад + бонусы за твои крутые результаты).• Карьерный рост — расти вместе с нами легко! Вертикальное или горизонтальное развитие - всё в твоих руках!• Официальное оформление, корпоративное обучение, испытательный срок 3 месяца.• График: 2/2.• Корпоративные
Каким мы видим нашего будущего коллегу?В первую очередь для нас важна комфортная атмосфера в коллективе. Поэтому, ищем человека весёлого, общительного, отзывчивого и дружелюбного)))Опыт не важен. В Компании регулярно проводится бесплатное профессиональное обучение. Ты всему научишься и быстро освоишься! ...
Мы предлагаем:
Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, «белая» заработная плата Стабильный и конкурентоспособный уровень заработной платы (почасовой оклад + премии по итогам выполнения плана продаж) Гибкий сменный график работы (5/2 по 8ч, 2/2 по 11ч) Стильную корпоративную форму и 2 пары обуви
Мы предлагаем:
Работу в крупнейшей обувной компании России; Достойный уровень дохода; Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; Работу рядом с домом; График работы 5/2; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Оплачиваемый отпуск 31 день; Возможность карьерного роста; Активное участие в жизни компании — корпоративные
Мы предлагаем:
- оформление по ТК РФ (полный соцпакет) и оплачиваемую стажировку - полностью «белую» заработную плату дважды в месяц без задержек - полное отсутствие штрафов - стабильный доход: оклад 75 000 до вычета ндфл + % от личных продаж + kpi + бонусы - график работы преимущественно 2/2 и 3/2, или по договорённости
В связи с активным развитием мультибрендовых магазинов обуви SuperStep мы предлагаем тебе стать частью нашей команды! РАДЫ ВИДЕТЬ ТЕБЯ В КОМАНДЕ, ЕСЛИ ТЫ: Активный, нацелен на результат; Коммуникабельный, любишь общаться; Будет классно, если у тебя есть опыт работы в розничных продажах; ТВОИ ЗАДАЧИ: ...
График работы:
частичная занятость 120 ч. в месяц, формат графика: 2/2, 3/3, 5/2 вечерние смены; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником
BEBAKIDS – это самая модная детская одежда. Самый большой ассортимент - более 15 000 товаров. Лидер в оптово-розничных продажах детской одежды, действующий на рынке более 20 лет. Бизнес включает в себя: Сеть мультибрендовых фирменных магазинов под брендом BEBAKIDS; Интернет-магазин розничных продаж; ...
Требования:
М. Братиславская RALF RINGER – российский обувной бренд c широким ассортиментом мужской, женской и детской обуви, а также аксессуаров. Компания существует с 1996 года и ежегодно подтверждает статус одного из лидеров обувного рынка страны. В связи с расширением штата в новом сезоне приглашаем кандидатов
Familia - основоположник и лидер российского off-price ритейла - занимает уникальное положение благодаря своей товарной и ценовой политике, широте и частоте обновление ассортимента. В магазинах сети представлен широкий ассортимент мужской, женской и детской одежды и обуви, аксессуаров, игрушек, весь ...
Требования:
RALF RINGER – российский обувной бренд c широким ассортиментом мужской, женской и детской обуви, а также аксессуаров. Компания существует с 1996 года и ежегодно подтверждает статус одного из лидеров обувного рынка страны. В связи с расширением штата в новом сезоне приглашаем кандидатов на вакансию «ПРОДАВЕЦ»
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю по 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
• Работу в крупнейшей обувной компании России; • Достойный уровень дохода; • Белую заработную плату с выплатами два раза в месяц; • Скидки на продукцию до 50% • Работу рядом с домом; • Сменный график работы (обсуждается индивидуально с управляющим магазина); • Официальное трудоустройство по ТК РФ; •