Мы предлагаем:
Cтабильные выплаты, без задержек, 2 раза в месяц; Корпоративная сотовая связь; Наставничество с первого дня работы; Официальное оформление по ТК РФ (отпуска, больничные оплачиваются); Возможность профессионального роста; Работа 5/2 с 09:00 до 18:00 или с 08.30 до 17.30, пятница всегда сокращенная
Обязанности:
Оформление трудовых договоров. Ведение кадровых документов (приказы, трудовые книжки, личные дела). Контроль соблюдения трудовой дисциплины и внутреннего
Требования:
Высшее образование (желательно юридическое или экономическое). Опыт работы кадровиком в образовательной сфере от 2-х лет.(будет преимуществом) Отличное
График работы:
пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 09:00 до 17:00; Полис добровольного медицинского страхования; Широкие возможности для профессионального развития; Территориально: ст. м. Московские ворота.
Обязанности:
Ведение КДП в полном объеме. Ведение воинского учета, осуществление бронирования персонала; Участие в Hr-проектах; Сдача установленной
Требования:
Высшее образование . Отличное знание ТК РФ и др. законодательных актов, регулирующих трудовые отношения. Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству, желательно
Требования:
Высшее образование по специальности «Юриспруденция» - обязательно. Опыт работы юристом, опыт взаимодействия с государственными органами – преимущество. Уверенный пользователь Windows – обязательно. Умение искать и анализировать информацию. Готовность применять в работе современные
СПб ГБУЗ Городская станция скорой медицинской помощи
Обязанности:
Полное ведение кадрового учета (делопроизводства) Поиск и подбор персонала; проведение собеседований Контроль табельного учета рабочего времени разработка
Условия:
Работ 5/2 с 09:00-18:00 Устройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и т.д. Заработная плата по результатам собеседования Корпоративная связь Работа в офисе
Обязанности:
• Кадровое делопроизводство в полном объеме: учет, прием, увольнение, ведение и заполнение трудовых книжек, ведение личных дел, учет больничных , табеля рабочего времени, дополнительное документальное сопровождение ; • Работа на участке (от 350 человек); • Активное участие в мероприятиях отдела персонала.
"Станция скорой медицинской помощи " ЛЕНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ОБЯЗАННОСТИ ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения, отпуска (ежегодные, отпуска без сохранения заработной платы, отпуска по беременности и родам, ведение графика отпусков), табеля учета рабочего времени и т.д.; отчетность (внутренняя и внешняя); участие в подборе персонала ...
Обязанности:
в соответствии с профстандартом. Важно: уверенные навыки работы на компьютере (в том числе в программах Microsoft Word и Microsoft Excel). К основным трудовым функциям относятся: работа в 1С:ПРЕДПРИЯТИЕ (зарплата и кадры гос. учреждения КОРП), грамотное создание кадровых документов (письма, приказы и
ГБОУ школа № 661 Приморского района Санкт-Петербурга
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (2 юр. лиц, общий штат около 120 человек (110 +10)): Оформление приемов, увольнений, переводов; Оформление
Требования:
Опыт работы от 3-х лет (КДП), желательно в единственном числе; Опыт ведения кадрового администрирования в полном объёме от 100 человек; Знание компьютерных